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組織與團(tuán)隊
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3345篇作業(yè)范文

聽說藝術(shù)在公司信息化建設(shè)中的核心作用
2024-05-17
UCYP-EMBA 140期 鄭同學(xué)
5.00
0
聽說藝術(shù)在公司信息化建設(shè)中的核心作用
職場中的溝通技巧
2024-05-17
Genovasi-EMBA 148期 徐同學(xué)
5.00
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職場中的溝通技巧
人力資源管理的真言
2024-05-15
UCYP-EMP 155期 周同學(xué)
5.00
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人力資源管理的真言
人力資源管理功能評估與優(yōu)化策略分析
2024-05-15
SRBS-EMBA 105期 趙同學(xué)
10.00
0
人力資源管理功能評估與優(yōu)化策略分析
跨文化溝通的挑戰(zhàn)與機(jī)遇
2024-05-15
SRBS-EMBA 105期 趙同學(xué)
5.00
0
跨文化溝通的挑戰(zhàn)與機(jī)遇
基于明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論的溝通案例分析
2024-05-15
IDRAC-EMBA 109期 劉同學(xué)
5.00
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基于明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論的溝通案例分析
結(jié)合工作實際案例,運用所學(xué)管理溝通知識進(jìn)行案例分析
2024-05-15
IDRAC-EMBA 130期 文同學(xué)
5.00
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結(jié)合工作實際案例,運用所學(xué)管理溝通知識進(jìn)行案例分析
優(yōu)化企業(yè)績效:構(gòu)建有效的績效管理體系
2024-05-14
NEUC-GMBA 135期 李同學(xué)
5.00
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優(yōu)化企業(yè)績效:構(gòu)建有效的績效管理體系
淺談對人力資源管理系統(tǒng)運行機(jī)理的理解
2024-05-14
UCYP-EMBA 55期 姜同學(xué)
5.00
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淺談對人力資源管理系統(tǒng)運行機(jī)理的理解
案例分析:運用明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論
2024-05-14
UCYP-EMBA 55期 姜同學(xué)
5.00
2
案例分析:運用明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論
XX集團(tuán)有限公司人力資源管理的問題與改進(jìn)策略
2024-05-14
UCYP-EMBA 55期 姜同學(xué)
5.00
0
XX集團(tuán)有限公司人力資源管理的問題與改進(jìn)策略
“銷售奇姬”溝通分析
2024-05-14
NEUC-GMBA 135期 李同學(xué)
5.00
0
“銷售奇姬”溝通分析
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